HK-Nytt
23.04.2018
Høyre mener aldersgrensen på 72 år i arbeidsmiljøloven må bort, og at den erstattes av individuelle vurderinger. Dette liker ikke arbeidsgiverorganisasjonene Virke og NHO.
De tror dette vil f�
Les opprinnelig artikkelLag ditt eget nyhetsbrev: