Sykepleien
11.05.2016
Ønsket om fleksibilitet i arbeidstid og arbeidssted kan være en årsak til at sykepleiere velger å jobbe som vikar. Det kan koste dem dyrt på sikt.
Hovedmålet med EUs vikarbyrådirektiv, som trådte i kraft fra 2013, er å sikre at vikarer fra bemanningsbyråer får de samme lønns- og arbeidsvilkår som de direkte ansatte i innleievirksomheten. Det er imidlertid et vesentlig unntak: Pensjon.
Les merDersom du har mange vikariater og midlertidige ansettelser, kan du gå glipp av mange år med opptjening av pensjon.
Regelendring for pensjonsopptjening
Din framtidige lønn, altså pensjon, avgjøres av mer enn lønn og antall år i arbeidslivet. Ansettelsesforhold og lengden på disse har også stor betydning. Det e
