Bygget er nytt, turnusen og oppgavefordelingen er ny. Sykehjemmet tilbyr kun heltidsstillinger - og langvakter.
Mye var annerledes for personalet som kom fra tre nedlagte sykehjem. I et år før oppstart hadde styrer Elisabeth Heggholmen jevnlige samtaler med ansatte som skulle omstilles.
- Det har vært en utfordring å få ansatte som tidligere jobbet deltid, med på å gå heltid, sier hun.
De innførte langvakter hver fjerde helg, i stedet for ordinære helgevakter hver tredje.
- Vi utlyste stillingene slik, og søkerne visste hva de søkte på. Ansatte kan ønske langvakter i ukedagene, også. Noen går kun langvakter.
Les om hvordan de jobber på det nye sykehjemmet:Krav om heltid endret turnusen på det nye sykehjemmet
For tøft for noen, suverent for andre
- Er det mest de unge som velger mange langvakter?
- Det er faktisk stor variasjon. Det kan være de yngre, de med små barn som har samboer som reiser mye, og noen eldre som nærmer seg pensjonsalder, og som vil reise og være med barnebarn. Noen har erfart at det ble tøffere enn de hadde trodd,
