Fagpressenytt

I desember vedtok Det samfunnsvitenskapelige fakultets styre en presisering og operasjonalisering av norskkravet til faste vitenskapelig ansatte som ikke fra før snakker et skandinavisk språk. Hensikten er å sikre god integrasjon av våre internasjonalt ansatte og å legge til rette for at også denne gruppen på sikt skal kunne ta del i alle de oppgavene som ligger til slike stillinger.

Fakultetet annonserer nesten uten unntak ledige stillinger internasjonalt, og de senere årene har fakultetet fått mange ansatte med bakgrunn fra land utenfor Skandinavia. Dette er et resultat av en ønsket og villet utvikling.

Norsk er UiOs primære undervisnings- og administrasjonsspråk

Våre internasjonalt ansatte er en stor ressurs for oss. De tar med seg nye problemstillinger, perspektiver, faglige nettverk og nye undervisnings- og evalueringsformer. Internasjonalt ansatte har styrket virksomheten vår på mange områder, og vi er glade for at vi har mange internasjonalt ansatte.

Samtidig er regjeringen og UiO tydelige: Norsk er UiOs primære undervisnings- og administrasjonsspråk. Det er viktig for fakultetet å bidra til at alle ansatte skal kunne delta fullt innlemmet i arbeidsplassen sin, være en integrert del av virksomheten og ta del i alle de oppgavene som ligger til ordinære førsteamanuensisstillinger og professorater.