LO-Aktuelt
11.05.2016
Fikk et par spørsmål som jeg er helt sikker på at du kan svare på. Dersom de ansatte - flertallet - er organisert i en fagforening, har de da en klar rett til å peke ut verneombud, eller kan arbeidsgiver kreve et åpent valg? Er det noe varighet på kurs for verneombud, eller er de evigvarende?
Til det siste først: Dessverre (! ) er det ingen regler for varigheten på verneombudskurset. Det er heller ingen sertifiseringsordning. Deltakerne på «40-timerskurset» (eller kortere) får et deltakerbevis, ikke et diplom eller sertifikat for gjennomført opplæring. Ingen tentamen/eksamen. I tillit til at man løser dette etter beste evne, sørger for at kursarrangø
Les opprinnelig artikkel
