Finansfokus
13.09.2017
En ny rapport viser at seniorene trives med å jobbe i finansbransjen. Samtidig får de ikke den kompetanseutviklingen og karriereplanleggingen de trenger for å stå lenger i jobb.
Når finansnæringen skal legge til rette for at de over 55 skal stå lenger i arbeidslivet, handler det i stor grad om mer ferie, fritid og fleksible arbeidstidsordninger. Det viser rapporten «Seniorer i finansnæringen», utarbeidet av PROBA samfunnsanalyse på oppdrag fra Finansforbundet, Finans Norge og Senter for Seniorpolitikk.
Men det er ikke nødvendigvis mer fritid og fleksibilitet som er avgjørende for om seniorene står lenger i jobb. I undersøkelsen har man spurt pensjonister om hva som var årsaken til at de gikk av med pensjon. Mer fritid var riktignok den fremste årsaken, men
Gå til medietMen det er ikke nødvendigvis mer fritid og fleksibilitet som er avgjørende for om seniorene står lenger i jobb. I undersøkelsen har man spurt pensjonister om hva som var årsaken til at de gikk av med pensjon. Mer fritid var riktignok den fremste årsaken, men
