Arbeidsmanden
05.04.2018
Årets lønnsoppgjør er en kamp for lønna. Både den nåværende og den fremtidige: pensjonen.
- En renholder har en topplønn på cirka 370.000 kroner. Mange jobber deltid. De har ikke sjans til å spare til egen pensjon. Jeg stiller meg heller spørsmålet hvordan i all verden de klarer seg på en deltidsstilling, åpner hovedtillitsvalgt i AB Solutions, Trine W. Hagen.
Renholderne må få høyere lønn, er kravet hennes. Bådefor å ta igjen tapet fra flere år med reallønnsnedgang, det vil si at prisene har økt mer enn lønningene, pluss litt til.
- Renholderne må ha høyere lønn for å klare den renteøkningen som sentralbanksjefen har signalisert. Alle lavlønte må opp i lønn for at vi skal unngå en haug med nye fattige, slår hun fast.
Bedre pensjon. Under årets lønnsoppgjør stiller hele LO i privat sektor seg bak kravene om bedre pensjonsordninger.
- Dette med at vi skal spare selv i IPS (Individuell pensjonssparing)... Det er enda en ordning for dem som tjener nok fra før av. Den ordningen er ikke laget for arbeidsfolk på gølvet - det er ingen av dem som kan sette av 40.000 i året til fremtidig pensjon!
Hagen støtter krav
Les opprinnelig artikkelRenholderne må få høyere lønn, er kravet hennes. Bådefor å ta igjen tapet fra flere år med reallønnsnedgang, det vil si at prisene har økt mer enn lønningene, pluss litt til.
- Renholderne må ha høyere lønn for å klare den renteøkningen som sentralbanksjefen har signalisert. Alle lavlønte må opp i lønn for at vi skal unngå en haug med nye fattige, slår hun fast.
Bedre pensjon. Under årets lønnsoppgjør stiller hele LO i privat sektor seg bak kravene om bedre pensjonsordninger.
- Dette med at vi skal spare selv i IPS (Individuell pensjonssparing)... Det er enda en ordning for dem som tjener nok fra før av. Den ordningen er ikke laget for arbeidsfolk på gølvet - det er ingen av dem som kan sette av 40.000 i året til fremtidig pensjon!
Hagen støtter krav