NNN-arbeideren
31.10.2018
Over 350 norske tillitsvalgte har hatt stort utbytte av Yorkshireskolen. - Effektiv bruk av midler, sier LO-leder Hans-Christian Gabrielsen.
- Vi er 25 år, det er klart vi måtte gjøre noe ut av det, sier Josephine Bakke i AOF Norge. Hun er ansvarlig for Yorkshireskolen som har jubileum i år.
Stor suksess
Det var i 1993 AOF Norge vedtok å holde et tre ukers kurs for nordiske fagforeningsaktivister samme høst i Manchester - forutsatt at interessen var stor nok. Og det var interessen, men byen Manchester, som ligger i Lancashire, ble valgt bort. Isteden valgte Mike Barker, en av grunnleggerne, ut de to byene York og Bradford som studiesteder for å lære norske fagforeningstillitsvalgte å bli bedre i engelsk. Yorkshireskolen var født.
Blant femti søkere ble 11 deltakere fra ti LO-forbund plukket ut til det første treukerskurset. De skulle blant annet jobbe med individuelle prosjektoppgaver basert på studier i Bradford. Oppgavene skulle være fagforeningsrelevante og presenteres på engelsk for både alle deltakerne, lærerne og britiske tillitsvalgte. Kurset ble en stor suksess.
Barker forteller at Yorkshireskolen aldri var ment å være et rent språkkurs, men at de engelskspråklige ferdighetene skulle utvikles i en meningsfull kontekst. Det skulle være en politisk workshop der ikke bare fagforeningsengelsk sto på dagsorden, men også britisk politikk i sin alminnelighet.
Utfordrende
Yorkshireskolen går nå over to uker. Det forventes at det snakkes engelsk mer eller mindre all the time (hele tida).
I 2003 fikk Josephine Bakke hovedansvaret for skolen. Populariteten har vekslet gjennom årene. På det meste har det vært 82 søkere, og noen år er det kjørt to kurs. Det ideelle deltakerantallet er 12, men i fjor deltok 16 fra ni ulike LO-forbund - det høyes
Les opprinnelig artikkelStor suksess
Det var i 1993 AOF Norge vedtok å holde et tre ukers kurs for nordiske fagforeningsaktivister samme høst i Manchester - forutsatt at interessen var stor nok. Og det var interessen, men byen Manchester, som ligger i Lancashire, ble valgt bort. Isteden valgte Mike Barker, en av grunnleggerne, ut de to byene York og Bradford som studiesteder for å lære norske fagforeningstillitsvalgte å bli bedre i engelsk. Yorkshireskolen var født.
Blant femti søkere ble 11 deltakere fra ti LO-forbund plukket ut til det første treukerskurset. De skulle blant annet jobbe med individuelle prosjektoppgaver basert på studier i Bradford. Oppgavene skulle være fagforeningsrelevante og presenteres på engelsk for både alle deltakerne, lærerne og britiske tillitsvalgte. Kurset ble en stor suksess.
Barker forteller at Yorkshireskolen aldri var ment å være et rent språkkurs, men at de engelskspråklige ferdighetene skulle utvikles i en meningsfull kontekst. Det skulle være en politisk workshop der ikke bare fagforeningsengelsk sto på dagsorden, men også britisk politikk i sin alminnelighet.
Utfordrende
Yorkshireskolen går nå over to uker. Det forventes at det snakkes engelsk mer eller mindre all the time (hele tida).
I 2003 fikk Josephine Bakke hovedansvaret for skolen. Populariteten har vekslet gjennom årene. På det meste har det vært 82 søkere, og noen år er det kjørt to kurs. Det ideelle deltakerantallet er 12, men i fjor deltok 16 fra ni ulike LO-forbund - det høyes
