HK-Nytt
26.09.2016
Høyesterett har slått fast at deltidsansatte ikke kan gjøre krav på deler av en utlyst stilling for å få fylt opp sin egen. Sånn kan det ikke være, mener Lo og Unio, og ber departementet rydde opp.
Dette er saken: I april slo Høyesterett fast at en sykepleier ved legevakta i Oslo ikke hadde fortrinnsrett til del av en stilling. Hun jobbet i 75 prosent stilling, og krevde fulltidsjobb da det ble utlyst en ny stilling på 75 prosent. Både tvisteløsningsnemnda, tingretten og lagmannsretten hadde tidligere gitt sykepleieren medhold i at hun hadde rett på hel stilling. Høyesterett slår derimot fast at deltidsansatte ikke kan tre inn i deler av en stilling. Dette er en ny tolkning av loven, og blir ikke godt mottatt i fagbevegelsen.
Innskrenker fortrinnsretten - Dette er alvorlig for de som ønsker å utvide stillingen sin. Dommen innskrenker fortrinnsretten til utvidet stilling betraktelig, sier Peggy Hessen Følsvik, førstesekretær i LO.
Les opprinnelig artikkelInnskrenker fortrinnsretten - Dette er alvorlig for de som ønsker å utvide stillingen sin. Dommen innskrenker fortrinnsretten til utvidet stilling betraktelig, sier Peggy Hessen Følsvik, førstesekretær i LO.
