Farmasiliv
16.09.2025
De er ofte usynlige for omverdenen, men står midt i krysspresset mellom ledelse og ansatte - som brobyggere, varslere, problemløsere og ikke minst kulturbærere.
Uten dem ville mange arbeidsplasser vært langt mer konfliktfylte og utrygge.
Det ligger i navnet: Å være tillitsvalgt handler om å skape og forvalte tillit - ikke bare til ledelsen, men også mellom kolleger. En god tillitsvalgt kjenner arbeidsmiljøet fra innsiden og tør å ta vanskelige samtaler før små problemer blir store.
Det ligger i navnet: Å være tillitsvalgt handler om å skape og forvalte tillit - ikke bare til ledelsen, men også mellom kolleger. En god tillitsvalgt kjenner arbeidsmiljøet fra innsiden og tør å ta vanskelige samtaler før små problemer blir store.
