Forskerforum
02.01.2024
Tap, tap, tap - over hele linja.
Det kunne vært oppsummeringen av rapporten fra Institutt for samfunnsforskning om de vitenskapelig ansattes lønnsutvikling siden 2015, som ble lagt fram i midten av desember.
For rapporten «Lønns- og karriereutvikling blant høyt utdannede i Norge, 2015-2022» levner ingen tvil: De vitenskapelig ansatte i staten har hatt dårligere lønnsutvikling enn sammenlignbare grupper både i staten og utenfor staten. Forskerne og underviserne taper nemlig lønnsmessig på alle fronter.
I perioden 2015-2022 var det reallønnsnedgang for alle grupper med høyere utdanning, men vitenskapelig ansatte i staten ligger
nederst i lønnsfordelingen blant høyt utdannede i hele perioden.
Vitenskapelig ansatte i privat sektor har høyere lønn enn sine statsansatte kolleger innenfor alle fagområder.
Og de vitenskapelig ansatte i staten ha
Gå til medietFor rapporten «Lønns- og karriereutvikling blant høyt utdannede i Norge, 2015-2022» levner ingen tvil: De vitenskapelig ansatte i staten har hatt dårligere lønnsutvikling enn sammenlignbare grupper både i staten og utenfor staten. Forskerne og underviserne taper nemlig lønnsmessig på alle fronter.
I perioden 2015-2022 var det reallønnsnedgang for alle grupper med høyere utdanning, men vitenskapelig ansatte i staten ligger
nederst i lønnsfordelingen blant høyt utdannede i hele perioden.
Vitenskapelig ansatte i privat sektor har høyere lønn enn sine statsansatte kolleger innenfor alle fagområder.
Og de vitenskapelig ansatte i staten ha


































































































