NTL-magasinet
01.03.2023
2022 var nok et år med reallønnsnedgang for statsansatte. Det gjør NTL-leder Kjersti Barsok enda tryggere på at generelle, sentrale tillegg er den eneste løsningen i år.
Fasiten for fjorårets lønnsoppgjør viser at alle fikk reallønnsnedgang i 2022. Resultatet sprikte en del, og de som kom best ut, med 5 prosent vekst, var ansatte i finanstjenester og industrifunksjonærer. Frontfagsrammen var 3,7 prosent, og resultatet for frontfaget ble 4 prosent. Snittet for alle var 4,1 prosent.
Statsansatte fikk 4,4 prosent vekst, og Teknisk beregningsutvalg for inntektsoppgjørene (TBU) anfører at 0,5 prosentpoeng av dette er knyttet til faste og variable tillegg. LO Stat-leder Egil André Aas konkretiserer dette:
- Hvis man ser bort fra endringen i faste og variable tillegg, er lønnsveksten i staten 3,9 prosent. Mye av denne veksten skyldes økt aktivitet i Forsvaret og politiet,
Les opprinnelig artikkelStatsansatte fikk 4,4 prosent vekst, og Teknisk beregningsutvalg for inntektsoppgjørene (TBU) anfører at 0,5 prosentpoeng av dette er knyttet til faste og variable tillegg. LO Stat-leder Egil André Aas konkretiserer dette:
- Hvis man ser bort fra endringen i faste og variable tillegg, er lønnsveksten i staten 3,9 prosent. Mye av denne veksten skyldes økt aktivitet i Forsvaret og politiet,
