Forskerforum
27.11.2023
Fagorganiserte professorer har økt lønnen mer enn ikke-organiserte professorer, ifølge ny studie.
LØNN - Når du melder deg inn i en fagforening, begynner lønnen din sakte, men sikkert å stige relativt til en ikke-organisert, sier Harald Dale-Olsen, samfunnsøkonom ved Institutt for samfunnsforskning.
Sammen med kollega og forskningsleder Kjersti Misje Østbakken publiserte han nylig en artikkel som viser at lønnen til organiserte professorer har økt mer enn lønnen til ikke-organiserte professorer. I perioden 2004 til 2018 har lønnen til de førstnevnte ligget 3-8 prosent høyere enn lønnen til de sistnevnte. Hvis en ikke-organisert professor i dag tjener 800 000 kroner, får hen dermed 24 000 til 64 000 mer i lønn som fagforeningsmedlem.
- Dette avspeiler at fagforeningene i større grad kommer med lønnskrav for sine egne enn for dem som ikke er organisert. Og det er vel strengt tatt en av hensiktene med fagforeninger, sier Dale-Olsen.
- Ble dere overrasket?
- Ja og nei. Jeg kjenner folk i universitetssystemet som har sagt at du må passe på å være fagorganisert hvis du skal jobbe her, for ellers er du helt avhengig av en instituttleder som passer på deg, sier Dale-Olsen.
Forskerne har sett på tall for perioden 2004-2018.
MÅ KREVE FOR Å KLATRE
Men hvorfor ønsket de å se på akkurat professorer?
Gå til medietSammen med kollega og forskningsleder Kjersti Misje Østbakken publiserte han nylig en artikkel som viser at lønnen til organiserte professorer har økt mer enn lønnen til ikke-organiserte professorer. I perioden 2004 til 2018 har lønnen til de førstnevnte ligget 3-8 prosent høyere enn lønnen til de sistnevnte. Hvis en ikke-organisert professor i dag tjener 800 000 kroner, får hen dermed 24 000 til 64 000 mer i lønn som fagforeningsmedlem.
- Dette avspeiler at fagforeningene i større grad kommer med lønnskrav for sine egne enn for dem som ikke er organisert. Og det er vel strengt tatt en av hensiktene med fagforeninger, sier Dale-Olsen.
- Ble dere overrasket?
- Ja og nei. Jeg kjenner folk i universitetssystemet som har sagt at du må passe på å være fagorganisert hvis du skal jobbe her, for ellers er du helt avhengig av en instituttleder som passer på deg, sier Dale-Olsen.
Forskerne har sett på tall for perioden 2004-2018.
MÅ KREVE FOR Å KLATRE
Men hvorfor ønsket de å se på akkurat professorer?
