Universitetsavisa
06.09.2016
Arbeidet med å utarbeide bemanningsplaner for administrasjonen starter nå. Planene skal være ferdige innen 5. oktober I et notat fra rektor listes det opp hvilke lønnsrammer de nye avdelingene får.
Utgangspunktet er at de administrative kostnadene skal kuttes med minimum 5 prosent.
Les merDette igjen innebærer at antallet ansatte i administrasjonen skal reduseres, enten ved naturlig avgang eller ved omplassering.
Bemanningsplanene skal inneholde følgende punkter:
- Liste over funksjoner og oppgaver som dekkes innenfor det tildelte lønnsbudsjettet
- Funksjoner og oppgaver som må ivaretas
