HK-Nytt
27.06.2016
Forbundet sier nei til forslaget om å innføre kategorien «delvis uavhengig stilling».
I januar la det regjeringsoppnevnte arbeidstidsutvalget fram sin rapport. Den inneholdt fem forslag til endringer i arbeidsmiljølovens bestemmelser om arbeidstid. Ett av dem var å innføre en ny stillingskategori, kalt «delvis uavhengig stilling». Den skal ligne på de eksisterende kategoriene «ledende stilling» og «særlig uavhengig stilling», men det skal ikke være så strenge krav til å plassere ansatte i denne nye kategorien. I likhet med arbeidstakere i ledende stilli
Les opprinnelig artikkel