Ungdommene skal ikke delta i behandling av pasienter.
Avdelingsleder: - En mulighet som vi grep
Totalt har seks ungdommer fra 15 til 17 år blitt ansatt ved Akuttgeriatrisk sengepost ved Medisinsk klinikk på Sykehuset Østfold, Kalnes, opplyser sykehuset.
- Sommerjobb og ekstrajobb for elever er en flott måte å bli kjent med ulike deler av arbeidslivet på, sier avdelingssjef Astrid Eri-Montsma i geriatrisk avdeling. Hun svarer Sykepleien via sykehusets kommunikasjonsavdeling.
- Da vi hørte at det er utfordrende for ungdom å finne sommerjobb, så vi i geriatrisk avdeling en mulighet som vi grep tak i, sier hun.
Hun beskriver at når ungdommene kommer på vakt, har de en fast liste med oppgaver de skal igjennom. Dette er oppgaver som lagerarbeid, påfylling av forbruksvarer, renhold og desinfisering. De har arbeidsuniform, og tilgang til lager og garderobe med nøkkelkort.
Les mer om hva avdelingslederen svarer nederst i artikkelen.
I stillingsutlysningen står det at dette er et testprosjekt frem mot vinteren 2022.
«Dersom dette blir vellykket er det mulig vi oppretter dette fast i SØ og på flere avdelinger», heter det i utlysningen.
Foretakstillitsvalgte reagerer
Foretakstillitsvalgte fra Norsk Sykepleierforbund, Fagforbundet og Delta er imidlertid ikke fornøyd, og alle tre kritiserer sykehusledelsens fremgangsmåte i dette prosjektet.
De etterlyser både formelle drøftinger og risikovurdering.
Øyvind Mokseness, foretakstillitsvalgt for Norsk Sykepleierforbund, sier at ideen om å ansette ungdommer
