LO-Aktuelt
07.12.2019
Vi har en diskusjon i bedriften om grensene for verneområdene og hvor mange verneombud vi trenger. Arbeidsgiver synes det er litt for mange verneombud, og vil gjerne redusere dette. Kan arbeidsgiver bestemme dette?
Nei, dette er ikke en del av arbeidsgivers styringsrett. Etter arbeidsmiljøloven § 7-2, 2. ledd, skal AMU behandle organiseringen av vernetjenesten. I forskrift om organisering, ledelse og medvirkning § 3-1, kan du videre lese at det er AMU som deler inn arbeidsplassen i verneområder. Om det ikke er AMU i virksomhetene, gjøres inndelingen av lokal fagforening etter at arbeidsgiver har uttalt seg. Er det flere fagforeninger hos dere, må dere i fellesskap f
Les opprinnelig artikkel