Alle mediene redigeres i henhold til redaktørplakaten og vær varsom-plakaten.
Advokatbladet
Advokatbladet er et fagblad som utgis av Den norske Advokatforeningen, og distribueres til nitti prosent av alle landets advokater, samt til alle domstoler, til beslutningstagere i justispolitisk sektor og til ledere innenfor juristprofesjonene. Bladet er et nyhetsmagasin som skriver om utviklingen i rettstilstanden, om justispolitikk, rammevilkår, etikk, om rettsvesenet, og om advokaters gjøren og laden. Bladet tar opp løpende temaer i den justispolitiske samfunnsdebatten, og er en viktig arena for debatt om utviklingen i advokatyrket. Redaksjonelt har vi en åpen og kritisk linje, og arbeider etter retningslinjene i Redaktørplakaten og Vær Varsom-plakaten.
- Jeg kjenner flere med bonuskultur med veldig gode resultater, men som ikke tør å søke seg til den forretningsjuridiske delen av advokatbransjen fordi de frykter at de ikke passer inn, sier advokat Haroon Malik. HR-sjef Anne Bogen mener advokatbransjen fortsatt må gjøre mye for å øke mangfoldet.
Mitt navn er Olav Skolseg Ree. Jeg er 35 år gammel og advokatfullmektig i Advokatfirmaet Lippestad, Andersen & Bache-Wiig. Jeg har cerebral parese som følge av at jeg ble født så tidlig som i uke 25 på sykehuset i Levanger. Det er mitt inderlige håp at det en gang vil bli like naturlig å se en person i rullestol prosedere for dommerne i Høyesterett, som det i dag er å se kvinner gjøre det samme.
Vi som er en del av mangfoldet i advokatbransjen, må være gode rollemodeller. Vi må ikke trekke opp stigen etter oss, og huske på at det ikke finnes noen «one size fits all», skriver Tarnjit Singh Shergill.
De siste 25 årene har vi sett en utvikling med stadig flere saker om styreansvar, herunder overfor styreleder. Utviklingen har medført at vi etter hvert har fått et betydelig antall dommer.
Ønsker man større mangfold, må det også reflekteres på toppen, sier advokat Maj Hines. Hun mener at fremveksten av nye titler som specialist partner og specialist councel muligens kan tolkes som et tegn på at firmaene sliter med å beholde mangfold i ledelsen.
Den nye voldserstatningsforskriften, som utfyller voldserstatningsloven, trådte i kraft 1. januar 2024. Forskriften fastsetter rett til erstatning til barn som har opplevd vold mot nærstående.
I årene 1988-1996 ble Johan Cruijff, en tidligere legendarisk spiller, trener for herrelaget til FC Barcelona. Noe av det første han gjorde, var å fjerne de fysiske kravene, for eksempel til høyde og styrke, som ble stilt til spillerne på Barcelona-akademiet.